中国安能集团第一工程局有限公司总部位于广西南宁，在唐山、合肥、南宁、海口、贵阳、昆明、长沙等地设下属公司。

　　中国安能集团第一工程局有限公司（简称“中国安能一局”），是国务院国资委直管的中央企业——中国安能建设集团有限公司的全资子公司，前身为中国人民武装部队水电第一总队。局公司总部位于广西南宁，在唐山、合肥、南宁、海口、贵阳、昆明、长沙等地设下属公司，并设立国家级或省级自然灾害工程救援基地（队）。

　　研究生、本科生招聘：①土木工程、水利水电工程、工程造价、工程管理、应急管理、道路与桥梁工程、给排水科学与工程、水文与水资源工程、测绘工程、环境工程、安全工程、电气工程、机械工程、地质工程、地下水科学与工程、弹 药工程、爆破技术等相关专业。②投资学、金融学、经济与金融学、会计学、审计学、税收学等相关专业。③法学、电子信息、人力资源管理等相关专业。

　　大专生招聘：工程测量技术、机电一体化技术、机械制造及自动化、土木工程检测技术、土木工程技术、建筑材料工程技术、建筑工程技术、安全技术与管理、道路与桥梁工程技术、应急救援技术、通信技术等相关专业。

　　1.认可中国安能建设集团企业文化和价值观，具有高度责任感，富有团队合作精神，自愿到局公司所属单位工作并服从组织分配。

　　5.专业理论和技能基础比较扎实，责任感和团队意识比较强，在校期间表现较好，有一定的沟通协调能力。

　　所有毕业生经公司面试合格后才能正式录用。一旦录用，公司将提供在当地富有竞争力的薪酬待遇及良好的教育培训机会。博士生工资待遇具体面议。研究生、本科生入职第一年综合薪资约8-12万。入职一年后，经考查合格定岗定级，按照公司薪酬制度执行，综合薪资约12-14万。大专生、技工院校毕业生入职第一年综合薪资约6-8万。入职一年后，经考查合格定岗定级，按照公司薪酬制度执行，综合薪资约8-10万。另外，个人绩效按照公司整体效益并结合个人岗位贡献大小核发。

　　公司立足当前，兼顾长远，努力保障员工全面的生活品质，公司的福利体系主要有以下几项：①五险二金：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金，按公司政策规定，为员工购买企业年金；②补助：按规定享受员工通讯补助、抢险补助、职业资格证书奖励及补助；③带薪年假：按照公司休假制度，员工享受带薪年假；④定期体检：每年公司组织员工体检，费用由公司承担；⑤提供食宿：公司为员工提供食宿；⑥提升培训：公司依据培训相关制度，定期组织员工成长培训。

　　校园宣讲→简历投递（含网络简历投递）→简历筛选→初审初试→遴选拟录对象→复审复试→签订就业协议→体检→岗前培训→入职（签订劳动合同）。

　　分招聘现场报名和网络报名。招聘现场报名学生，填写《应届毕业生求职申请表》，提供个人简历、身份证复印件、就业推荐表复印件、成绩单复印件（学校教务处盖章）、英语/计算机等级证书复印件、奖励证书和从业资格证书复印件。网络报名学生，以邮件形式将本人简历（含照片）、身份证、成绩单、证书等相关材料扫描件发送至公司公布的邮箱，邮件主题格式为“院校+学历+专业+姓名+工作意向城市”。

　　①应聘毕业生应对所提交材料的真实性、完整性负责，如发现与事实不符，本公司有权无条件取消应聘资格。②现场报名学生，资格审查合格，工作人员现场组织初次面试，特别优秀的现场签订就业协议书，其他初次面试合格者，发放复审复试通知单；网络报名学生，初步资格审查结果、面试时间和地点将通过邮件或电话等方式告知。③我们对应聘信息及提交的材料严格保密，不作他用，恕不退还。

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　　中国安能集团第一工程局有限公司总部位于广西南宁，在唐山、合肥、南宁、海口、贵阳、昆明、长沙等地设下属公司。

　　中国安能集团第一工程局有限公司（简称“中国安能一局”），是国务院国资委直管的中央企业——中国安能建设集团有限公司的全资子公司，前身为中国人民武装部队水电第一总队。局公司总部位于广西南宁，在唐山、合肥、南宁、海口、贵阳、昆明、长沙等地设下属公司，并设立国家级或省级自然灾害工程救援基地（队）。

　　研究生、本科生招聘：①土木工程、水利水电工程、工程造价、工程管理、应急管理、道路与桥梁工程、给排水科学与工程、水文与水资源工程、测绘工程、环境工程、安全工程、电气工程、机械工程、地质工程、地下水科学与工程、弹 药工程、爆破技术等相关专业。②投资学、金融学、经济与金融学、会计学、审计学、税收学等相关专业。③法学、电子信息、人力资源管理等相关专业。大专生招聘：工程测量技术、机电一体化技术、机械制造及自动化、土木工程检测技术、土木工程技术、建筑材料工程技术、建筑工程技术、安全技术与管理、道路与桥梁工程技术、应急救援技术、通信技术等相关专业。

　　1.认可中国安能建设集团企业文化和价值观，具有高度责任感，富有团队合作精神，自愿到局公司所属单位工作并服从组织分配。

　　5.专业理论和技能基础比较扎实，责任感和团队意识比较强，在校期间表现较好，有一定的沟通协调能力。（二）专业要求

　　所有毕业生经公司面试合格后才能正式录用。一旦录用，公司将提供在当地富有竞争力的薪酬待遇及良好的教育培训机会。博士生工资待遇具体面议。研究生、本科生入职第一年综合薪资约8-12万。入职一年后，经考查合格定岗定级，按照公司薪酬制度执行，综合薪资约12-14万。大专生、技工院校毕业生入职第一年综合薪资约6-8万。入职一年后，经考查合格定岗定级，按照公司薪酬制度执行，综合薪资约8-10万。另外，个人绩效按照公司整体效益并结合个人岗位贡献大小核发。

　　公司立足当前，兼顾长远，努力保障员工全面的生活品质，公司的福利体系主要有以下几项：①五险二金：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金，按公司政策规定，为员工购买企业年金；②补助：按规定享受员工通讯补助、抢险补助、职业资格证书奖励及补助；③带薪年假：按照公司休假制度，员工享受带薪年假；④定期体检：每年公司组织员工体检，费用由公司承担；⑤提供食宿：公司为员工提供食宿；⑥提升培训：公司依据培训相关制度，定期组织员工成长培训。

　　校园宣讲→简历投递（含网络简历投递）→简历筛选→初审初试→遴选拟录对象→复审复试→签订就业协议→体检→岗前培训→入职（签订劳动合同）。

　　（三）报名方式分招聘现场报名和网络报名。招聘现场报名学生，填写《应届毕业生求职申请表》，提供个人简历、身份证复印件、就业推荐表复印件、成绩单复印件（学校教务处盖章）、英语/计算机等级证书复印件、奖励证书和从业资格证书复印件。网络报名学生，以邮件形式将本人简历（含照片）、身份证、成绩单、证书等相关材料扫描件发送至公司公布的邮箱，邮件主题格式为“院校+学历+专业+姓名+工作意向城市”。

　　①应聘毕业生应对所提交材料的真实性、完整性负责，如发现与事实不符，本公司有权无条件取消应聘资格。②现场报名学生，资格审查合格，工作人员现场组织初次面试，特别优秀的现场签订就业协议书，其他初次面试合格者，发放复审复试通知单；网络报名学生，初步资格审查结果、面试时间和地点将通过邮件或电话等方式告知。③我们对应聘信息及提交的材料严格保密，不作他用，恕不退还。